佳木斯市樺南縣金沙鄉(xiāng)：打好“組合牌” 讓“飛雁”變“歸雁”

日期：2025-02-27 09:29 來源：黑龍江日報

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近年來，樺南縣金沙鄉(xiāng)大力推動鄉(xiāng)村人才振興，打好“三副牌”，推動返鄉(xiāng)青年、“新農(nóng)人”等各類人才扎根基層，為鄉(xiāng)村振興注入源頭活水。

打好“先手牌”，“飛雁”變“歸雁”。充分發(fā)揮血緣、親緣、地緣優(yōu)勢，搶抓“8·18”人才日和重大節(jié)日返鄉(xiāng)契機，召開返鄉(xiāng)優(yōu)秀大學(xué)生座談會4次，建立人才庫，已登記入庫人才206人，有帶動能力23人，有意愿返鄉(xiāng)100余人。2024年回引2名大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，通過自媒體直播帶貨，銷售白酒、木耳等特色農(nóng)產(chǎn)品千余件，增收5萬余元。

打好“優(yōu)勢牌”，“流量”變“留量”。立足鄉(xiāng)域資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，建成3個精品產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗分享點，開創(chuàng)“洞藏白酒釀酒經(jīng)驗分享班”，挖掘木耳大棚培育“土專家”“田秀才”，累計培訓(xùn)技術(shù)人才100余人次，帶動周邊200余名群眾就業(yè)，年人均增收1.5萬元。

打好“關(guān)鍵牌”，“潛能”變“顯能”。嚴格規(guī)范村黨組織書記后備力量選才標準，從政治素質(zhì)、帶富能力、群眾基礎(chǔ)、年齡學(xué)歷四個方面對后備人選逐一篩選，村黨支部書記后備20人全部在45歲以下，大專學(xué)歷以上19人。建立“治理能力+產(chǎn)業(yè)發(fā)展”雙導(dǎo)師幫帶制度，安排后備力量擔(dān)任村黨組織書記助理或村委會主任助理，列席村“兩委”會議，參與到所在村日常工作中，切實提升干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。（李雪松扈玉迪記者劉大泳）

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